把孙兴慜买过来……大不了就把他的天赋给浪费掉了呗,让这😙🁷🊘个未来有着无限😲🅕🆘光彩的球员就此在板凳上沉沦下去。

    反♧🊱正只要能帮助曼🙭🍦联在韩国的商业推广就行。

    可孙兴慜有个好爹。

    他不愿意让孙兴慜领着高薪坐冷板凳,宁可低薪继🟤🟃续在德甲赛场上历练,要拿到上场机会来提升能🛇🚒💷力……🆇🍜

    这就没什么可说的了。

    周不器就响应了二姐石婧美提出的建议,说是可以转而求购另一名亚裔球员,现在效力于多特蒙德的日本球员香🉎🆏🎦川真司。

    既有利于曼联加强在日本🔣🂠市场的商业推广,也可以让石婧美的球员盲盒在日本市🇵场有大卖的机会。

    克洛普对这笔交易很欢迎。

    他很喜欢香川真司。

    这人很有礼貌,态度谦逊、训练认真,工作的态🞆👸🍪度可以用一丝不苟来形容……完全是阿扎尔的翻版。

    论球技,他当然跟阿扎尔差着十万八千里。

    但克洛普就喜欢这种刻苦努力,有着极大的更衣🞆👸🍪室催化作用的球员……🙛从这一点来说,这也算是曼联的传🆇🍜统了,从巴斯比爵士到弗格森爵士,都有着这种倾向。

    克洛普也很好地继承了这种传统。

    周不📚器这下也算是对欧🉬🊝洲足🂝🏰球有了一个更深刻的认识了。

    足球,还真不仅仅是球场上的技战术比拼。

    就像很多威震欧洲的主教练,去执教皇马、巴萨总会翻🏌😭🄤车一样,很大的因素就是处理不好更衣室的关系……欧洲球员其实还好,最🅽🌃难搞的是那些南美的球员,连人都管理不好🂧👉,又怎么让他们去踢球?

    这也就让他明白国足聘请的世界名帅为什么总是不成器了。🂞

    主教练的技战术水平,那只是表象。

    更♧🊱重要的是对团队的管理和更衣室关系的处理。

    这就像是公司的管理。

    表面上来看,是🝗🋔🙅管业务,要把业务做好,做出漂亮的业🏌😭🄤绩。实际上,就是在管人,管好了人,业务才能做🆇🍜好。

    前世周不器总听欧洲豪门,比如皇马、拜仁、利物浦这样的俱乐部,总🙛会🌁🟘🝛说自己的价值观……周不器就不太理解。

    一个足☡🀻🂃球俱乐部,能有什么价值观?也太⛯🝸🏾能忽⚆🏅🗰悠了。

    这下算是有些明白了。

    曼联的价值观,就是先管人,再管事。