全体领导层自副经理以上职务的人，全部扣发当月绩效👽奖金，副总职务高层扣😩🝧发当季度绩效奖金，唐顺利负有直接领导责任，扣发🔪🃜😬半年绩效奖金。”
“第二，立刻解除和晋晴地产🅍🅑🅷公司沪市分公司副总经理童日升的劳动关系。”
“第三，晋晴地产沪市分公司立刻制作一份🟇🛂整改计划和情况说明，在本周内提交总公司审核。”
说到这里，李晋的目光扫过所有人的脸，冷淡地说“你们必须把这件事情给我重视起来，这份整改计划和情况说明，总公司绝🌩🁱🉢对会严肃对待。”
“而且你们做出的计划，一定🅍🅑🅷会监督你们执行贯彻落实，谁要是在这件事情上继续给我打马虎眼，谁就是第二个童日升。”
话说完，李晋摆手道“散会!”
整个会议的时间，没超🃩🚡🔼过三分钟，但却让整🟇🛂个📯🞗分公司的管理层心惊肉跳。
而最难以接受的则是童日升。
他眼见自己工作不保，当即就站起来，豁出🟇🛂去一般地说道“李总，我不服🜼！”
“你有什么不服？”李晋冷漠地问。
“我只不过是接待朋友，喝多了，但是发生安全事故本质上跟我没关系啊。”😩🝧童日升强行解释道。
“跟你没关系？”
李晋冷笑一声，猛地一拍桌子，喝道
“我让你们几个副总轮流在这里值班，是为了给你们一个睡觉和接待朋友的地😩🝧方吗？要是这样的话，酒店饭店，哪里不比工地上舒服？”
“我为什么要你们在这里值班！？”
“为的就是让你们全体分公司的人把这个项目工☉♌地给我重视🍦起来！”
“但是你是怎么做的，喝得酩酊大醉，醉得不省人事，你还好意思跟我说不服？”李🁗晋的话，让童日升哑口无言。
此刻的他无比后悔。
晋晴地产的待遇在业内可以说是公认的高。
身为🕡沪市🐳分公司的副总，他的收入稳稳地比🟇🛂其他地产公司同级别的职务高出一点五倍。
不但🕡如此，年终期权分红带薪休假家人免费医疗保险每年2次出国旅游购房补贴子女在沪市入学扶持计🇧🚸划，这些全部都是顶尖的跨国企业才有的待遇。
如今国内的公司，没有一🔦🂴📂家有🅍🅑🅷晋晴如此之好的待遇🁑🅁🃨。
可现在，一切都没了。
“李总，求你再给我一次🔦🂴📂机会。”童🐔日升颤抖着声音🐇♛对李晋说道。
“你觉得我刚才的话是开玩笑的吗？机会？🟇🛂很多事情，一旦做了就没有反悔的余地，你的工作态度就有问题，我怎么给你机会？”